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都匀剑江中学是2000年经黔南州教育局批准成立的最早的民办完全中学。学校认真贯彻党的教育方针，秉持“立德树人、教育兴校、质量强校、依法办校”的办学理念，以师生全面发展、教学质量全面提高、学校文化整体提升为发展总目标，力争把学校办成贵州省科学、诚信、规范、一流的民办高级中学。

为了加强我校教师队伍建设，补充新的力量，围绕班主任+核心骨干教师团队模式进行有目的的培养。特制定《2022年都匀剑江中学招聘简章》
一、招聘原则
（一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；
（二）坚持德才兼备、任人唯贤的原则；
（三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；
二、招聘计划及职位条件
（一）具体招聘岗位和要求
见《都匀剑江中学2022年秋季面向社会公开招聘教师职位一览表》：

（二）招聘范围及条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；
3.具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法；
4.年龄在18周岁以上（2004年2月14日及以前出生）；
5.具备拟报考职位所需的其他资格条件
三、报名及资格审核
报名工作在校招聘工作领导小组的领导下进行，由招聘工作领导小组办公室具体组织实施。
1.报名采取网上报名的方式进行，将报名表（附件）及简历发送指定邮箱（[e-mail]），发送邮件主题格式为：姓名+应聘岗位
2.报名时间：2022年6月01日至6月15日
3.网上初核时间：2022年6月02日至6月15日，通过初审的通知面试试讲（以短信回复为主）。
四、面试、试讲
1.面试时间：待定   
面试地点：都匀市经济开发区长通路17号都匀剑江中学（新校区）
2.面试者准备2分钟以内的自我介绍；试讲题目为现场抽题，试讲时间：15分钟以内。
要求：携带个人简历、身份证、学历学位证、职业资格证及相关证件原件或复印件到指定地点参加面试试讲。
注：在面试试讲当天未能按时到场的，视为自动放弃。
五、面试疫情防控要求
1.请各位应聘者在进入面试、体检各环节之前，减少到人员密集的公共场所活动，尽量减少外出活动，勿前往新冠肺炎疫情中高风险地区，减少走亲访友和聚餐，尽量在家休息。
2.请各位应聘者如实填写《都匀剑江中学新冠肺炎防控个人承诺书》，进入考场时一并提交。如出现发热（≥37.3°C）、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状，须如实告知学校，如有隐瞒后果自负。
3.各位应聘者参加面试须佩戴一次性医用口罩，扫描“通信大数据行程卡”、“贵州健康码”均为绿码，确认未到中高风险地区，持有“考前48小时内核酸检测阴性证明”，经体温检测合格，并符合国家、省、州疫情防控要求才能参加面试。????
4.招聘全过程，将根据疫情防控形势和专家研判意见，对以上防控要求适时作出调整。请各位应聘者面试前注意关注指定网站发布的疫情防控要求，做好自我健康管理，以免影响面试。凡违反国家、省、州常态化疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，将依法依规追究责任。
六、考察和体检
1.考察工作根据招聘岗位的要求，由学校负责组织。考察可采取多种形式，全面了解被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的情况，并对应聘人员是否符合岗位招聘条件，提供相关材料是否真实准确等进行考察。
2.体检由个人自行到县级及以上人民医院进行。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
七、聘用及聘期福利待遇
（一）新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期将签订试用期合同。新聘用人员试用期一般为1-3个月。试用期满合格的原则上按照招聘岗位类别聘用，并签订聘用合同，确立人事关系，不合格的解除人事关系。
（二）工资待遇
1.骨干教师及学科带头人每月10000-15000元
2.有执教经验教师:每月8000-10000元
3.应届大学毕业生:4000以上
4.校级领导：16万-30万
6.一经录用，待遇从优，试用期结束考核合格签署劳动合同后，学校统一为教师缴纳 “五险一金”。
6.校级、特级教师、省级首席名师工资面议。
7.教辅人员：薪资面议。
八、乘车路线
汽车站乘坐22路、高铁1号线于黔南印象下，蝴蝶谷开发商直走500米
火车站乘坐22路于黔南印象下，蝴蝶谷开发商直走500米
高铁站乘坐高铁1号线于黔南印象下，蝴蝶谷开发商直走500米
市区乘坐41路公交车直达学校
（如不清楚，欢迎来电咨询）
本简章最终解释权归匀剑江中学

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联系方式
简历投递邮箱：[e-mail]
咨询电话：
顾书记：13528540152
蒙副校长：18886400025
李主任：18381954718
办公室电话：[phone]
学校地址：都匀市经济开发区长通路17号
微信公众号：都匀剑江中学

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